LÍDER DE PLANEAMENTO GLOBAL - BÉLGICA
Tenho muito orgulho em liderar uma equipa global talentosa e diversificada. Enquanto líder, o meu papel não é ser perfeito, mas sim estar presente para a minha equipa e dar-lhes o apoio de que necessitam para serem bem sucedidos. Tenho grande confiança nos nossos produtos e soluções de proteção e, mais do que isso, acredito nos nossos colaboradores que trabalham arduamente para manter os nossos utilizadores finais protegidos.
CHEFE DE FABRICO - SRI LANKA
Tenho um olhar atento à inovação e a Ansell permite-me olhar para além do convencional. Na nossa fábrica de tricotagem de luvas, identifiquei uma solução criativa para um problema que reduziu a nossa taxa de rejeição em mais de 60%. Na minha função, tenho a oportunidade de colaborar com colegas com diferentes formações e estilos de trabalho.
GESTOR DE VENDAS INTERNAS - MÉXICO
Desempenhei muitas funções desde que entrei para a Ansell em 2009. Estou em constante aprendizagem e recebi formação para me tornar líder de uma equipa multi-regional. Aprendi sobre diferentes mercados e culturas, bem como a desenvolver estratégias de vendas com líderes globais, a formar novas equipas apaixonadas pelo seu trabalho e a inovar todos os dias para fazer a diferença. Sinto-me muito orgulhoso por pertencer a esta grande empresa.
GESTOR DE VENDAS SÉNIOR - EUA
Durante os meus 15 anos na Ansell, aperfeiçoei as minhas capacidades de liderança através de uma combinação de formação e experiência. A minha paixão é desenvolver a minha equipa, mantendo os clientes a salvo de lesões e melhorando o seu desempenho global em termos de custos. Orgulho-me de ter conseguido desenvolver e promover vários membros da minha equipa para funções mais elevadas.
COMUNICAÇÕES DE SUSTENTABILIDADE
Comecei o meu percurso na Ansell como especialista há sete anos e atualmente lidero as comunicações de sustentabilidade. O empenhamento da Ansell em reconhecer e fomentar o talento é a base do meu crescimento. E o que distingue a Ansell é a sua dedicação genuína à diversidade e à inclusão, criando um ambiente em que sempre senti que as minhas ideias eram não só valorizadas como ativamente ouvidas.
